ESG推行現況

華盈電子秉持「善盡企業社會責任、共創永續價值」的核心理念，將環境保護納入公司治理與營運管理的重要項目，積極推動永續發展各項作為。

為此，本公司訂定《永續發展實務守則》，由總經理室兼任永續發展推動單位，負責擬定相關風險管理政策與執行措施，並定期向董事會報告成果。同時在永續治理小組底下成立五大專責工作小組，涵蓋公司治理、環境永續、社會公益、永續資訊揭露及產品責任等面向，各小組由相關部門主管領導，透過自上而下的推動，全面落實 ESG 策略與目標。

管理方針
為確保本公司及所屬子公司落實企業永續發展理念，我們採取以下管理方針：

1. 遵循各層級之管理體系，強化制度建構，提升風險預防能力，降低個別例外事件對營運造成之衝擊。
2. 持續調整與監控內部控制系統，妥善管理營運過程中可能面臨的各項風險，落實事前預防與事後應變機制。
3. 透過董事會層級參與及系統化管理，全面評估各項風險對公司營運之潛在影響，確保公司治理效能，邁向永續經營目標。

策略目標之訂定、檢討

1. 本公司已進行組織調整與職責劃分，分階段訂定短期、中期及長期減碳目標，並持續建構企業社會責任、公司治理與風險管理體系。定期與外部顧問公司討論執行進度，檢視成果與改善方向，最近一次向董事會報告時間為2025年3月13日。
2. 於2024年起積極推動永續發展，委託外部顧問協助溫室氣體盤查、產品碳足跡盤查、制定減碳計畫及編製永續報告書。

執行成果一覽

3. 依據董事會建議，本公司實際推動多項永續作為，包括減少免洗餐具使用、配合政府政策進行垃圾分類與資源回收、推廣節約用水觀念等；並透過文件簽核與管理系統之全面電子化流程導入，降低紙張使用，減少環境衝擊與能源消耗。此外，公司亦於午休期間關閉非必要電源，以落實節能減碳目標。

氣候風險管理

1. 本公司辨識之氣候相關風險，包括能源成本上升與極端氣候對營運穩定性的影響，對短期營運成本與中長期產業布局皆構成挑戰。在相關機會方面，則包含再生能源使用增加與低碳產品市場的擴展，有助於引導公司未來的投資方向與能源政策調整。
2. 公司廠區已設置備援電力系統與防災機制，以降低極端氣候可能造成的營運中斷風險。此外，為因應淨零轉型趨勢，已建置太陽能發電系統，並自主執行溫室氣體盤查、產品碳足跡盤查及節能措施，預期有助於中長期降低能源支出並強化財務韌性。
3. 本公司亦將氣候變遷風險列為重大風險項目，由永續發展小組負責統籌評估與因應，並納入整體風險管理政策中，進行定期滾動式檢討與調整。